راه‌های زیادی برای انتخاب شغلی با درآمد خوب وجود دارد. بعضی از رشته‌ها مانند پزشکی و فناوری به دلیل دستمزدهای نسبتاً بالای خود شناخته می‌شوند. صرف نظر از نوع صنعت کاری، خیلی از اوقات هر چه مرتبه بالاتری داشته باشید، حقوق بیشتری دریافت می‌کنید.
اما گاهی اوقات موقعیت مکانی هم در دستمزد شما نیز نقش دارد. سایت لیست مشاغل ZipRecruiter اخیراً میانگین حقوق سالانه صدها شهر آمریکا را براساس آگهی‌های شغلی آنلاین آنها بین ژانویه تا جون ۲۰۲۳ بررسی کرده است. اگرچه نیویورک و لس آنجلس اغلب بالای فهرست‌ها قرار دارند، اما هیچکدام در بین پنج شهر برتر قرار نگرفتند. در واقع بهترین شهرها برای حقوق، در سراسر کشور پراکنده هستند.
جولیا پولاک، اقتصاددان ارشد، درباره این نتایج می‌گوید: «همه شرکت‌ها حقوق خود را ارسال نمی‌کنند. با این حال، این اعداد نشان می‌دهد که مردم در سراسر آمریکا چقدر درآمد دارند.»
در حال حاضر، هشت ایالت قوانینی دارند که کارفرمایان را ملزم می‌کند حقوق خود را در لیست مشاغل ارسال کنند، از جمله کالیفرنیا، رود آیلند و مریلند. علاوه بر این، شهرها و شهرستان‌هایی در سراسر کشور مانند سینسیناتی و جرسی سیتی، نیوجرسی، قوانین شفافیت پرداخت هم دارند.
در ادامه لیست ۱۰ شهر برتر آمریکا با بالاترین میانگین دستمزد سالانه را آورده‌ایم:
مانتین ویو، کالیفرنیا
میانگین حقوق سالانه: ۱۵۰٫۶۲۰ دلار
رمزی، نیوجرسی
میانگین حقوق سالانه: ۱۵۰٫۵۴۷ دلار
برلینگیم، کالیفرنیا
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۹٫۶۸۸ دلار
کنوشا، ویسکانسین
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۶٫۶۰۰ دلار
سانتا روزا، کالیفرنیا
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۶٫۰۶۳ دلار
السمر، دلاور
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۵٫۹۱۷ دلار
تائوس، نیومکزیکو
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۵٫۴۴۰ دلار
ساوت کینگستون، رودآیلند
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۵٫۳۶۹ دلار
بورلی هیلز، کالیفرنیا
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۴٫۸۶۴ دلار
بروکشر، تگزاس
میانگین حقوق سالانه: ۱۴۴٫۱۳۱ دلار
چیزی که همیشه وجود داشته این است که بسیاری از شهرهای پردرآمد، گران‌ترین شهرها هم هستند. بورلی هیلز بخشی از لس آنجلس و یکی از گران‌ترین شهرهای کشور است. برلینگیم، مانتین ویو و سانتا روزا هم در منطقه خلیج یا اطراف آن هستند، یکی از گران‌ترین مناطق مترو در کشور.
کار از راه دور هم در حقوق محلی تأثیرداشته است. بر اساس نظرسنجی مک کینزی در سال ۲۰۲۲، از ۲۵۰۰۰ بزرگسال آمریکایی، بیش از نیمی از آمریکایی‌های شاغل گزارش می‌دهند که می‌توانند تمام یا بخشی از هفته را از خانه کار کنند. این شرکت بر این باور است که گزینه‌های کاری منعطف از سال ۲۰۱۹ تا کنون ۱۰ برابر افزایش یافته است.
پیش از این، مشاغل با دستمزد بالا در شهرهای کمتری، مانند شهرهای ساحلی متمرکز بود. اما اکنون شهرهای بیشتری وجود دارند که وارد این نوع مجموعه کاری با دستمزدهای بالا می‌شوند و تا حدی به این دلیل است که کار از راه دور باعث شده شرکت‌های با دستمزد بالا کمتر به شهرهای سوپراستار وابسته باشند.
این به نوعی گسترش ثروت محسوب می‌شود.
کاترین مینشو، مدیرعامل و بنیان‌گذار The Muse می‌گوید: «فرصت برای موقعیت های با درآمد بالاتر پراکنده هستند. ما از کاربران Muse، به‌ویژه Gen Z و Millennial می‌شنویم که علاقه زیادی به زندگی و کار در این مناطق کم‌هزینه و در عین حال پرجنب‌وجوش وجود دارد. به همین دلیل شرکت‌ها در حال تنظیم، استخدام و پرداخت هزینه‌های بیشتری هستند تا بتوانند این استعدادهای برتر را جذب کنند.»